더 성장하고 일하기 편해지는 방법이 있다구!

“리더십보다 중요한 건 팔로워십이다!”

좋은 팔로워십이 없으면, 조직도, 팀도, 나도 성장할 수 없습니다.

리더의 이상한 행동에 곯머리를 앓고 있는 팔로워분들을 위한 과정!

💡 팀에서 인정받고, 리더와 신뢰를 쌓고 싶다면?

💡 내가 더 성장하고, 일하기 편해지는 방법을 알고 싶다면?

이 과정은 단순히 ‘윗사람에게 맞추는 법’이 아닙니다.

👉 리더와 관계를 조율하는 방법

👉 업무에서 불필요한 오해를 줄이는 법

👉 피드백을 받아들이고 더 좋은 기회를 만드는 법

🚀 듣고 나면?

💡 괜히 스트레스받지 않고, 더 수월하게 일할 수 있습니다.

💡 리더와 맞서는 게 아니라, 자연스럽게 협력하는 법을 알게 됩니다.

💡 궁극적으로, 내 커리어를 더 빠르게 성장시킬 수 있습니다.

✅ 팔로워십의 개념을 알고 자신의 현재를 진단할 수 있다

✅ 자신이 가장 불편해하는 상사 유형을 생각하고 왜 불편한지 성찰 할 수 있다

✅ 상사에 대해 갖는 불편한 마음별로 해결책을 구상한다

🙋누가 들으면 좋은가요?

✔  상사와 소통이 어렵다고 느끼는 직장인 

✔  성장하고 싶은데 어떻게 해야 할지 막막한 실무자 

✔  리더의 신뢰를 얻고 인정받고 싶은 팀원 외향적이지 않아 대인관계가 불편한 사람 

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