윌토피아NOW

                                                                                                                            

    ▶  윌토피아 Now  ▶  자료실

         윌토피아NOW

                              

   ▶ 윌토피아 Now  ▶  자료실

[Book] 쳇바퀴 대신 책바퀴(7) - 어떻게 의욕을 끌어낼 것인가

2014-12-26
조회수 2074
[ Book ] 쳇바퀴 대신 책바퀴 (7) 어떻게 의욕을 끌어낼 것인가

 

◆ 책 속에서

컬럼비아대학교 동기과학센터는 지난 20년간 우리 삶의 모든 측면에서 성취지향과 안정지향이라는 두 성향이 왜 생겨나고 어떤 결과를 낳는지 탐구해왔다.(중략)…
성취지향적인 사람들은 낙관론과 칭찬에 가장 잘 반응하고,모험에 뛰어들거나 기회를 붙잡을 가능성이 높으며,창의성과 혁신 능력이 뛰어나다.
그러나 안타깝게도 그렇게 모험을 감수하고 긍정적으로 사고하다 보니 실수를 범하기가 쉽고,충분히 생각할 가능성이 낮으며,일이 잘못될 때를 대비하지 않는 게 일반적이다. 이것이 이들에게 존재하는 악이다. 성취지향적인 사람들에게 정말로 ‘나쁜’것은 아무것도 얻지 못하는 것이다.(중략)…
안정지향적인 사람들은 박수갈채나 밝은 전망보다는 열심히 노력하지 않았을 경우에 돌아올 수 있는 비판이나 실패에 대한 두려움 때문에 더 적극적으로 행동하는 것으로 나타났다. 이들은 현 상태를 유지하길 원하기 때문에 모험을 감수하려 하지 않지만,업무 결과는 빈틈없고 정확하며 주도면밀하다.
물론 지나친 신중함과 실수에 대한 극도의 경계심은 성장,창의성,혁신의 잠재성이 꽃을 피우지 못하도록 한다. 이들에게 궁극적인 악이란 손실을 막지 못하는 것이다.

◆ Reader & Leader의 코멘트

드라마에서 흔하게 등장하는 단골 대사.어떤 사람에 상대방에게 ‘너답게 행동해’라고 하면,상대방은 이렇게 말한다.’나다운게 뭔데.니가 좀 알려줘’.
누구는 ‘나 자신에 대해서는 내가 제일 잘 알지’라고 말하고,또 누군가는 ‘나는 나를 잘 모르겠다.’고 한다.
일을 하던,성과를 내던,꼭 해야하는 일이 나의 앞에 놓여 있을 때 스스로의 선택이 아닐 경우에는 쉽사리 달려들기 쉽지 않다. 나는 어떤 성향이고,어떤 프레임에 ‘하고 싶은 마음,즉 동기’가 생기는지 알고 있다면 행동으로 옮겨지기 까지의 시간을 줄일 수 있다.
물론 이 책의 주된 관점은’상대’를 움직이기 위한 관점으로 쓰여진 경향이 강하다.하지만 인간의 성향을 알게 됨으로써,나에 대해 알 수 있는 좋은 정보를 제공한다.
나는 획득 프레임과 손실 프레임 중 어느 것에 민감한가.그것을 알면 이루고자 하는 목표는 나와 더욱 가까워져 있을 것이다.  

◆ 셀프 리더십 분야 Reader & Leader

 김 수 미

(주)윌토피아 전임 컨설턴트
www.willtopia.co.kr
서울 송파구 가락동 146-3 5층
Tel : 02-3477-6216~7 / Fax: 02-2202-6216

Will's 

Book

우리회사 차별화를 위한 미니특강

지은이: 윌토피아 / 2010


세일즈 조직의 핵심 역량은?

CS패러다임의 변화 왜 정서관리가 필수인가!

이제 직원의 가정도 돌아보자

외 11개 미니특강

통화품질 전문가 [독서통신 교육과정]

지은이: 지윤정(윌토피아 대표), 박현정(윌토피아 부원장), 이은정(윌토피아 본부장)

출판사 : 애니에듀 / 2010


현장 전문가에게 배우는 텔레마케팅 실전 노하우!

고객 가치를 키우는 세일즈 에센스

[독서통신 교육과정]

지은이: 지윤정(윌토피아 대표), 박현정(윌토피아 부원장), 이은정(윌토피아 본부장)

출판사 : 애니에듀 / 2010


전문 컨설턴트에게 배우는 

현장중심의 파워 세일즈 노하우!

컨택센터 리더의 9 to 6

지은이: W-CLC 3th

(윌토피아 커리어 리더스 클럽)

출판사 : 윌토피아 / 2010


세일즈 조직의 핵심 역량은?

CS패러다임의 변화 왜 정서관리가 필수인가!

이제 직원의 가정도 돌아보자

외 11개 미니특강

텔레마케터의 꿈을 이루는 사다리

지은이: 지윤정(윌토피아 대표), 황병수(윌토피아 자문위원)

출판사 : 도서출판 연 / 2010


개인 별, 팀 별 성과관리 모델 및 TMR 조직의 성과향상 모델 제시 최적

스마트한 고객 서비스

지은이: 박현정(윌토피아 부원장)

출판사 : 팜파스 / 2011


천차만별 고객 스타일에 현명하게 대처하는 법!

현장 전문가가 제시하는 우리 시대 진정한 서비스 해법 공개

10년차 선배가 5년차 후배에게

지은이: 지윤정(윌토피아 대표)

출판사 : 타임비즈 / 2010


10년차라면 누구나 겪어낸 5년차 이야기

아끼는 후배에게 전해주는 인간관계 기술과 

커뮤니케이션 요령, 성숙한 감정컨트롤과 

똑똑한 자기관리 노하우

나의 가치를 드높이는 퍼스널 브랜딩

지은이: W-CLC 4th

(윌토피아 커리어 리더스 클럽)

출판사 : 윌토피아 / 2011


'퍼스널 브랜드' 란? / 나를 알아가는 '애니어그램'

나의 브랜드 '가치 분석' 등.

나의 가치를 드높이는 '퍼스널 브랜딩'에 대한

방법과 에세이 모음집

견디면 이긴다

지은이: 지윤정(윌토피아 대표)

출판사 : 퍼플카우 / 2012


처세에 속고 성과에 우는 2천만 회사원들의 바이블.

진짜 인재는 결국 위기를 잘 견디는 사람!

사원, 리더, 경영자 모두 공감하는 

바로 우리 회사 이야기!

SQ(사회지능)을 높이는 영화 테라피

지은이: W-CLC 5th

(윌토피아 커리어 리더스 클럽)

출판사 : 윌토피아 / 2012


현재 내가 겪고 있는 직장 내 어려움이나 갈등의 해답을 영화속에서 찾아보는 에세이 모음집.

지식나무 뿌리 시즌1

지은이: 지식나무키우기 스터디 그룹 1기

출판사 : 윌토피아 / 2012


강사스터디 그룹 1기 회원들이 2개월 동안 스터디하고 지식나무 포럼에서 발표한 내용을 한 권의 책으로 정리하였다.

지식나무 뿌리 시즌2

지은이: 지식나무키우기 스터디 그룹 2기

출판사 : 윌토피아 / 2013


강사스터디 그룹 2기 회원들이 2개월 동안 스터디하고 지식나무 포럼에서 발표한 내용을 한 권의 책으로 정리하였다.

나를 찾아 떠나는 여행

지은이: W-CLC 6th

(윌토피아 커리어 리더스 클럽)

출판사 : 윌토피아 / 2013


애니어그램에서 '컬러리더십'까지 다양한 성격유형진단검사를 통해 나를 알아 보는 에세이 모음집

본다 Q - 직장인백서

지은이: W-CLC 7th

(윌토피아 커리어 리더스 클럽)

출판사 : 윌토피아 / 2014


엄선된 베스트 다큐멘터리를 통해 인생을 통찰해보는 직장인들의 에세이 모음집

Willtopia 

 NOW

(주) 윌토피아

상호/대표자명 : (주)윌토피아 / 지윤정 

사업자등록번호 : 215-87-31708 · E-mail : topia@willtopia.co.kr

주소 : 경기도 성남시 분당구 성남대로 343번길 10-6, 3층 3182호

고객센터 : 02-3477-6216~7  ·  FAX : 02-6919-9098

Copyright ⓒ 2020 WILLTOPIA All rights reserved. 

      (주)윌토피아

상호/대표자명 : (주)윌토피아 / 지윤정  ·  사업자등록번호 : 215-87-31708  ·  E-mail : topia@willtopia.co.kr

주소 : 경기도 성남시 분당구 성남대로 343번길 10-6, 3층 3182호  ·  고객센터 : 02-3477-6216~7  ·  FAX : 02-6919-9098

Hosting by  ALLONECARE

Copyright ⓒ 2011 WILLTOPIA All rights reserved.